작동적조건화1 작동적 조건화에 기초한 학습방법-강화, 소거, 벌 등 응용행동분석에서는 자극(S)와 반응(R)의 행동 원리에 기초해 학습을 설명한다.즉, 자극을 통제하고 반응에 작동하는 조작적 조건화(작동적 조건화)에 의해 인간의 행동이 변화하고 학습한다는 논리이다.행동은 선행사건인 변별자극에 의해 유발되고 후속결과에 의해 유지된다.선행사건과 후속결과에 대한 작동행동의 관계를 선행사건-행동-후속결과 (A-B-C)유관, 3요인 유관이라고 한다.3요인 유관은 작동행동의 기본적인 분석단위이다.응용행동분석에는 작동적 조건화를 기반으로 한 중재방법과 새로운 행동을 학습하는데 사용할 수 있는 중재방법이 있다.작동적 조건화에 기초한 학습방법은 3요인 유관에서의 1) 후속결과를 통제하는 방법, 2) 선행사건을 통제하는 방법이 있다.후속결과를 통제하는 방법에는 강화(reinforcemen.. 2024. 5. 27. 이전 1 다음
